Oulu
Arkisto
Luuppi / Blogi
20.3.2017 klo 11:45 Luupin viestintä

Matka kohti muutosta

Osallistuin viime torstaina 16.3. Missiona muutos -seminaariin, johon voitin onnenkantamoisena lipun Kuulun FB-sivulla olevasta arvonnasta.
Tapahtumassa oli puhumassa liuta ihania ja inspiroivia vaikuttajanaisia: Meeri Koutaniemi, Satu Saarinen, Marianne Saarikko Jansson, Helena Auramo ja Susanna Rahkamo. Kokosin tähän kirjoitukseen kolmen suosikkipuhujani ajatuksia, jotka saivat myös minut pohtimaan omia valintojani, tekojani ja tulevaisuuttani.

Maailma muuttuu kuva kerrallaan

missiona-muutos-blogiPalkitun valokuuvajan, journalistin ja dokumentaristin Meeri Koutaniemen toiminta-ajatus lähtee tavoitteesta muuttaa maailmaa kuva kerrallaan. Hänen mukaansa juuri yksilöt ja heidän tarinansa kuvina ovat käänteen tekeviä. Kuvista myös välittyy tietoa. Koutaniemi tahtoo omalla työllään osallistua liikkeeseen, joka vastustaa sukupuolielinten silpomista sekä lapsiavioliittoja.

Koutaniemi kertoi puheessaan koskettavan Elisabethin tarinan. Elisabeth pakeni kotoaan, jotta ei tulisi ympärileikatuksi. Tarinalla on rohkaiseva loppu, sillä vuosien jälkeen Elisabeth on tehnyt sovinnon vanhempiensa kanssa ja hän toimii mielipidevaikuttajana kiertäen kylissä puhumassa ympärileikkauksen lopettamisen puolesta. Koutaniemi kertoi kokeneensa konkreettisen muutoksen tuloksen, ollessaan kuuntelemassa Elisabethin uskomatonta puhetta kirkon penkissä. Nyt Elisabeth myös ottaa vastaan tyttöjä, jotka ovat joutuneet pakenemaan kotoaan ja toivon mukaan näistä nuorista tulee tulevaisuudessa aktivisteja. Koutaniemellä on ollut mahdollisuus kertoa Elisabethin ja monen muunkin tytön tarina, jolloin asia saa näkyvyyttä sekä nämä nuoret rahallista tukea toimintaansa.

Muutos on mahdollisuus

Sosiaalisen median pioneeri Helena Auramo (Okimo Clinic) oli valinnut puheensa näkökulmaksi sen, miten mahdollisuusorganisaatiossa muutos on aina mahdollisuus. Auramon mukaan hyvä organisaatio on sellainen, että jokainen sen työntekijä voi tuntea yrittäjyyttä sen sisällä.  Kasvun moottorit hän jakoi kolmeen kohtaan 1) Ihmiset (loistavat persoonat, kunnianhimo, yhteen hiileen puhaltaminen) 2) Verkostot ja ekosysteemit (mahdollistavat kasvua ja auttavat kun on kiire) 3) Tyytyväiset asiakkaat (kun asiakas on tyytyväinen, hän ostaa lisää). Mahdollisuusorganisaatioissa hänen mielestään on tärkeää muun muassa se, että kaikki on mahdollista ja toiminta läpinäkyvää. Lisäksi jokaisen sen toimijan on tunnettava itsensä sekä muut. Lisäksi on hyvä muistaa, että kukaan ei ole koskaan valmis.

Puheensa lopuksi Auramo esitti neljä tärkeää kysymystä, joihin yritin myös itse vastata työni näkökulmasta.

1) Mitä osaan ja haluan tehdä? Osaan tehdä monipuolisesti viestintää, jossa erikoisosaamistani on sosiaalinen media. Osaan myös valokuvata ja tehdä videoita. Mielestäni olen myös hyvä ajattelemaan asioita laajemmassa perspektiivissä ja prosesseja toiminnan takana. Tykkään kehittämisestä ja ideoimisesta!

2) Mitä en osaa, mutta haluan oppia? Minulla olisi tarve oppia uusien some/digikanavien käyttöä esim. TripAdvisor. Kanavan käyttö asiakkaana poikkeaa usein huomattavasti organisaation näkökulmasta.

3) Mitä osaan, mutta en halua tehdä? Haluan välttää ryhmässä työskentelyä ja yhdessä asioiden pohtimista, sillä koen tehokkaammaksi yksin työskentelyn.

4) Mitä en halua tehdä ja en halua kehittyä? Messuilla/jalkautumisissa toimimista. Tunnen olevani parhaimmillani työskennellessäni digimaailmassa.

Kipinöintiä ja kovaa työtä

Huippuasiantuntijuuden osaaja Susanna Rahkamo nosti puheessaan esille monia mielenkiintoisia ajatuksia, joita voin hyödyntää myös omassa työssäni. Alla listattuna kiinnostavimmat.

”Ajatuksen tasolla menemme usein samoja polkuja. Tämä on samalla myös este nähdä, että on olemassa myös vaihtoehtoisia ratkaisuja.”

”Jos haluaa olla paras, täytyy olla luova ja tehdä jotain toisin.”

”Kohdatessaan ongelman nobelistit eivät keskity varsinaiseen ongelman ratkaisuun, vaan he keskittyvät itseensä ja pyrkivät laajentamaan katsantakantaansa, jotta voisivat löytää ratkaisun.”

”Parhaat ideat syntyvät rajapinnoilla, kun erilaiset ihmiset tulevat yhteen.”

Seminaari-illan päätyttyä olin sekä inspiroitunut että innostunut. Sain paljon työkaluja ideapakkiini. Toisaalta koin myös kateutta siitä rohkeudesta, millä nämä naiset ovat työtään tehneet ja uineet reippain vedoin vastavirtaan. Päällimmäiseksi jäi kuitenkin kannustava tunne siitä, että kannattaa haastaa itsensä ja, että jostain pienestä voi kasvaakin suurta ja upeaa. Kuten Auramo kertoi ensimmäisestä omasta firmastaan. ”Se oli maailman tyhmin idea, mutta kyhättiin jotain siinä matkalla. Asiat pitää vain nähdä mahdollisuutena.”

Teksti ja kuva: Riikka Harjula, sosiaalisen median asiantuntija

X

Arkisto

lokakuu 2023

syyskuu 2023

huhtikuu 2023

maaliskuu 2023

helmikuu 2023

tammikuu 2023

joulukuu 2022

marraskuu 2022

lokakuu 2022

syyskuu 2022

elokuu 2022

heinäkuu 2022

kesäkuu 2022

huhtikuu 2022

maaliskuu 2022

helmikuu 2022

tammikuu 2022

joulukuu 2021

marraskuu 2021

lokakuu 2021

syyskuu 2021

kesäkuu 2021

toukokuu 2021

huhtikuu 2021

maaliskuu 2021

helmikuu 2021

tammikuu 2021

joulukuu 2020

marraskuu 2020

lokakuu 2020

syyskuu 2020

elokuu 2020

kesäkuu 2020

toukokuu 2020

maaliskuu 2020

helmikuu 2020

joulukuu 2019

marraskuu 2019

lokakuu 2019

syyskuu 2019

elokuu 2019

kesäkuu 2019

huhtikuu 2019

maaliskuu 2019

helmikuu 2019

tammikuu 2019

joulukuu 2018

lokakuu 2018

syyskuu 2018

maaliskuu 2018

helmikuu 2018

tammikuu 2018

joulukuu 2017

marraskuu 2017

elokuu 2017

huhtikuu 2017

maaliskuu 2017

tammikuu 2017

joulukuu 2016

lokakuu 2016

elokuu 2016

toukokuu 2016

huhtikuu 2016

maaliskuu 2016

helmikuu 2016

tammikuu 2016

joulukuu 2015

marraskuu 2015

lokakuu 2015

syyskuu 2015

elokuu 2015

kesäkuu 2015

toukokuu 2015

huhtikuu 2015

maaliskuu 2015

helmikuu 2015

tammikuu 2015

joulukuu 2014

marraskuu 2014

lokakuu 2014

syyskuu 2014

elokuu 2014

heinäkuu 2014

kesäkuu 2014

toukokuu 2014

huhtikuu 2014

X

Tänään Luupissa

19.3.2024